Группа бывших и нынешних работников ведущих ИИ-компаний объявила о своем мнении касательно беспокойства о возможных проблемах и угрозах, связанных с искусственным интеллектом.
Его суть они изложили в общей статье.
В письме отмечается, что без эффективного государственного контроля над этими организациями, бывшие и текущие сотрудники становятся одними из немногих, кто способен привлечь их к ответственности перед общественностью. Однако широкие соглашения о конфиденциальности мешают выражению их беспокойства, за исключением тех компаний, которые, возможно, не решают подобные проблемы.
Это письмо является ответом на расследование Vox, которое показало, что компания OpenAI старалась заставить своих бывших работников подписать строгий контракт о неразглашении, иначе потерять долю в компании. Генеральный директор OpenAI Сэм Альтман отреагировал на это, выразив свою обеспокоенность и утверждая, что это положение было исключено из последних документов об увольнении, однако его применение к некоторым сотрудникам остается неизвестным.
Среди авторов этого письма были бывшие работники OpenAI Джейкоб Хинтон, Уильям Сондерс и Даниэль Кокотайло. Кокотайло рассказал, что он покинул компанию из-за потери доверия к ее ответственному подходу к разработке искусственного интеллекта общего назначения. Поддержку этому письму также оказали выдающиеся эксперты в области искусственного интеллекта, такие как Илья Степанов и Карл Фрейтаг.
